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gin.54
Nouveau Membre

4 réponses

Posté - 23 nov. 2006 :  22:11:05  Voir le profil
bonjour,

j'ai signé un bail à un étudiant a qui l'on vient de supprimer sa bourse d'étude. Incapable "d'après lui" d'assumer la charge que represente le loyer et les charges de l'appartement.
Il souhaite résilier le bail mais bénéficier du préavis reduit à 1 mois sous pretexte que la perte des bourses peut être assimilée à la perte de salaire, liée à la perte d'emploi.
Pourriez vous me dire si la perte des bourses peut être assimilée à la perte d'emploi.
D'avance merci

Gino
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nefer
Modérateur

28499 réponses

Posté - 23 nov. 2006 :  22:18:24  Voir le profil
s'il s'agit d'un bail meublé, le préavis est de 1 mois: il n'y a pas de justification à donner

est ce bien un bail meublé ???
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gin.54
Nouveau Membre

4 réponses

Posté - 23 nov. 2006 :  22:24:59  Voir le profil
Citation :
Initialement entré par nefer

s'il s'agit d'un bail meublé, le préavis est de 1 mois: il n'y a pas de justification à donner

est ce bien un bail meublé ???



il s'agit d'un bail non meublé de trois ans loi 89

Gino
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Joulia
Pilier de forums

14807 réponses

Posté - 24 nov. 2006 :  18:08:09  Voir le profil  Voir la page de Joulia
gino,

Citation :
Pourriez vous me dire si la perte des bourses peut être assimilée à la perte d'emploi.

Absolument pas ! la raison invoquée n'st pas listée dans l'art 15.I de la loi du 6 juillet 89 ... donc pas de préavis réduit à 1 mois.

Citation :
Article 15
Modifié par Loi n°2006-685 du 13 juin 2006 art. 5 I (JORF 14 juin 2006).


I. - Lorsque le bailleur donne congé à son locataire, ce congé doit être justifié soit par sa décision de reprendre ou de vendre le logement, soit par un motif légitime et sérieux, notamment l'inexécution par le locataire de l'une des obligations lui incombant. A peine de nullité, le congé donné par le bailleur doit indiquer le motif allégué et, en cas de reprise, les nom et adresse du bénéficiaire de la reprise qui ne peut être que le bailleur, son conjoint, le partenaire auquel il est lié par un pacte civil de solidarité enregistré à la date du congé, son concubin notoire depuis au moins un an à la date du congé, ses ascendants, ses descendants ou ceux de son conjoint, de son partenaire ou de son concubin notoire.
Le délai de préavis applicable au congé est de trois mois lorsqu'il émane du locataire et de six mois lorsqu'il émane du bailleur. Toutefois, en cas d'obtention d'un premier emploi, de mutation, de perte d'emploi ou de nouvel emploi consécutif à une perte d'emploi, le locataire peut donner congé au bailleur avec un délai de préavis d'un mois. Le délai est également réduit à un mois en faveur des locataires âgés de plus de soixante ans dont l'état de santé justifie un changement de domicile ainsi que des bénéficiaires du revenu minimum d'insertion. Le congé doit être notifié par lettre recommandée avec demande d'avis de réception ou signifié par acte d'huissier. Ce délai court à compter du jour de la réception de la lettre recommandée ou de la signification de l'acte d'huissier.

Pendant le délai de préavis, le locataire n'est redevable du loyer et des charges que pour le temps où il a occupé réellement les lieux si le congé a été notifié par le bailleur. Il est redevable du loyer et des charges concernant tout le délai de préavis si c'est lui qui a notifié le congé, sauf si le logement se trouve occupé avant la fin du préavis par un autre locataire en accord avec le bailleur.
A l'expiration du délai de préavis, le locataire est déchu de tout titre d'occupation des locaux loués.



ceci dit, rien ne vous empêche de trouver accord pour qu'il aide à relouer au plus vite; car vous ne serez pas bcp plus avancé s'il dit vrai et qu'il n'a plus les moyens de payer le loyer
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gin.54
Nouveau Membre

4 réponses

Posté - 24 nov. 2006 :  21:30:13  Voir le profil

merci Joulia pour ta réponse, il est juste que l'art 15.1 de la loi du 6 juillet 1989 modifiée le 13 juin 2006 ne fait pas référence à une quelconque perte de bourse.
toutefois ne peut il pas y avoir une interpretation par rapport à la perte d'emploi donc de revenu, perte de revenu..etc..

ton conseil est juste, ne vaudrait-il pas mieux trouver un accord amiable sachant qu'il n'a plus de revenus et qu'il va au devant de soucis et moi aussi.

Merci


Gino
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ribouldingue
Pilier de forums

11304 réponses

Posté - 24 nov. 2006 :  21:45:11  Voir le profil
Si la loi ne dit pas que c'est inclus, c'est que ce n'est pas inclus.

Mais vous pouvez décider d'abandonner les deux mois supplémentaires, la loi ne vous oblige pas a vous en tenir aux dispositions les plus favorables pour vous

Festina lente

Edité par - ribouldingue le 24 nov. 2006 21:45:48
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gin.54
Nouveau Membre

4 réponses

Posté - 26 nov. 2006 :  13:37:35  Voir le profil
d'accord sur la possibilité d'abandonner et de lui laisser les deux mois. Mais ce locataire ma fait une vraie "entourloupe" et si je suis dans mes droits y'a pas de raison que je cede à ce type de chantage.
Il me parle d'une lois récente etendue qui lui permettrait de mettre fin au bail avec un préavis de 1 mois.
J'ai cherché et je n'ai rien trouvé....



Gino
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nefer
Modérateur

28499 réponses

Posté - 26 nov. 2006 :  17:44:26  Voir le profil
s'il vous a déjà donné son congé en RAR (sinon , attendez son courrier) vous lui envoyez un courrier en RAR ppur accuser réception de son congé en mentionnant la date de réception du courrier et l'informez que le préavis de 3 mois va jusqu'au.......;
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Joulia
Pilier de forums

14807 réponses

Posté - 26 nov. 2006 :  19:36:22  Voir le profil  Voir la page de Joulia
Citation :
Initialement entré par gin.54

d'accord sur la possibilité d'abandonner et de lui laisser les deux mois. Mais ce locataire ma fait une vraie "entourloupe" et si je suis dans mes droits y'a pas de raison que je cede à ce type de chantage.
Il me parle d'une lois récente etendue qui lui permettrait de mettre fin au bail avec un préavis de 1 mois.
J'ai cherché et je n'ai rien trouvé....





alors gin54, il est temps de vous y mettre et surtout de vous tenir au courant : pas de pbl, faites un tour toutes les semaines ici et vous serez tenu au courant ...

la fameuse loi "etendue" est celle de 89 qui a été revue et modifiée (enfin certains articles) par la loi ENL du 16 juillet 2006 -

la voici: Loi n° 89-462 du 6 juillet 1989 sur les baux d’habitations non meublées (texte complet via le Guide Juridique du site : http://www.universimmo.com/accueil/unijur010.asp )

de plus voici les 2 decrets concernant les charges locatives et les réparations à charge des locataires .... de quoi occuper vos prochaines soirées ...
Décret n° 87-713 du 26 août 1987 fixant la liste des charges récupérables (texte complet via le Guide Juridique du site : http://www.universimmo.com/accueil/unijur018.asp )

Décret n° 87-712 du 26 août 1987 relatif aux réparations locatives (texte complet via le Guide Juridique du site : http://www.universimmo.com/accueil/unijur017.asp )




Cordialement,
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Joulia
Pilier de forums

14807 réponses

Posté - 26 nov. 2006 :  19:39:09  Voir le profil  Voir la page de Joulia
la loi "étendue" (donnée ci-dessus) ne donne absolument aucun droit supplémentaire de préavis réduit aux étudiants perdant leur bourse, en location non meublée ....
pure invention de votre locataire. mais s'il veut du crédit, qu'il vous précise l'article de loi exact


Edité par - Joulia le 26 nov. 2006 19:40:44
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